![]() | FRAISA(佛雷薩) |
一、瑞士FRAISA企業價值觀
我們的愿景
我們的目標是使 FRAISA 成為一個獨立的企業,滿足股東、員工和合作伙伴的利益并且為當地地區帶來長期的成功和盈利。 忠誠的員工應有歸屬感,對工作滿意并有穩定的收入。 這一愿景的實現在于下述理論的具體化。

生產 & 質量
我們生產最高性能的刀具并銷往世界各地。 從這個意義出發,我們致力于生產和產品的技術發展并確保上乘的質量。我們每個人都應具有高度的責任感,這有助于確保我們的質量標準。 我們的合作基礎是同事間的溝通交流。 我們認同企業的既定目標。

信任 & 環境
我們維護與客戶以及供應商之間開放的、互相信任的合作關系。 這是保持雙方利益持續增長的先決條件。我們認為環境是需要我們保護的財富。 通過合理的資源利用,我們以無害環境的生產流程生產出符合環保理念的產品。

公正性和獨立性
我們認為應與競爭對手展開公平的競爭,同時以此作為以客戶為導向的市場發展基礎。我們是一家獨立的、與所在地區緊密聯系的企業。 為了保持這一領先優勢,我們將不斷努力使企業獲得經濟上的均衡發展。

二、瑞士FRAISA 形象
在競爭激烈的市場中,應做到更快、更好和更便宜。我們致力于 FRAISA 的發展,幫助我們的客戶取得成功。
客戶的成功就是我們的成功

CEO Josef Maushart
毫不妥協的質量要求和以客戶為導向的服務是前提條件。
我們不僅是供應商,而且還是滿足客戶所有要求的、可靠的合作伙伴。 我們的信條是“以最高的質量和最佳的服務為客戶帶來最大的效益”。
為此,我們使用了不斷創新的流程,并通過研發確保擁有面向未來的先進技術。
我們產品和服務始終滿足當前的市場需求。 讓我們的客戶得到增值,這是我們的產品和服務的宗旨。
作為自主經營的企業,我們重視 “Spirit of FRAISA” 精神的發展和延續。 我們擁有高素質的技術人員、工程師和顧問。 作為技術企業,我們提供最大精度的產品。 同時我們還十分重視“人的因素”。 確切的說: 鼓勵員工的創造力并贏得客戶的信任。
董事會主席和 CEO
Josef Maushart
面向國際發展的瑞士家族企業
FRAISA 面向全球市場生產用于金屬切削的切削刀具。 公司成立于 1934 年,目前員工已超過 500 人,是行業內領先的制造商之一。
長期致力于可持續性發展,是 FRAISA 的企業價值觀。 這需要不斷的投資于企業、產品開發以及員工的發展,并通過專門的輔助、咨詢和密切的現場聯系與客戶建立長期的伙伴關系。
FRAISA 代表著最先進的技術知識、創造性的工程設計、最佳的 質量和團隊精神。 目標是,通過我們高性能的刀具和服務降低客戶的生產成本并最大限度的提高企業生產力。 我們的目標是增加客戶的實際利益。
積極的反應
FRAISA 合作伙伴不僅贊賞我們的專業知識和貼近客戶的服務,而且通過具體實施還獲得了經濟利益。 第三方的客戶滿意度調查研究證明了這一點。
在 FRAISA,我們研發工程師的專業技能、我們應用顧問的知識以及我們客戶的經驗,組合成一個不斷創新的流程。 成果: 通過具有前瞻性的、面向未來的產品解決方案實現進步。
為實現技術轉換,我們投資于研發領域、購置最先進的機器和設備,特別是培訓高素質的技術人員和工程師。
在過去的幾年間,我們通過機型、材料和表面技術領域的國際專家建立了自己的網絡,專門從事研究和開發工作。 這是我們成就出色的 FRAISA 技術和超過 12000 種標準和非標產品系列。
研究和開發結合精度和熱情,實現了團隊的高效運行。
長期致力于可持續性發展,是 FRAISA 的企業價值觀。 這需要不斷的投資于企業、產品開發以及員工的發展,并通過專門的輔助、咨詢和密切的現場聯系與客戶建立長期的伙伴關系。
FRAISA 代表著最先進的技術知識、創造性的工程設計、最佳的 質量和團隊精神。 目標是,通過我們高性能的刀具和服務降低客戶的生產成本并最大限度的提高企業生產力。 我們的目標是增加客戶的實際利益。
積極的反應
FRAISA 合作伙伴不僅贊賞我們的專業知識和貼近客戶的服務,而且通過具體實施還獲得了經濟利益。 第三方的客戶滿意度調查研究證明了這一點。
在 FRAISA,我們研發工程師的專業技能、我們應用顧問的知識以及我們客戶的經驗,組合成一個不斷創新的流程。 成果: 通過具有前瞻性的、面向未來的產品解決方案實現進步。
為實現技術轉換,我們投資于研發領域、購置最先進的機器和設備,特別是培訓高素質的技術人員和工程師。
在過去的幾年間,我們通過機型、材料和表面技術領域的國際專家建立了自己的網絡,專門從事研究和開發工作。 這是我們成就出色的 FRAISA 技術和超過 12000 種標準和非標產品系列。
研究和開發結合精度和熱情,實現了團隊的高效運行。
